Chef- och ledaregenskap som krävs för att lyckas med mångfalden i en organisation |
|
|
- Tydlighet - Rättvisepatos - Social närvaro och engagemang - Öppenhet för det som är nytt och okänt Detta är enligt en studie som Mercuri Urval gjorde åt integrationverket. Källa: Gabriella Nilsson Fägerlind
|